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為進一步營造風清氣正的環(huán)境，貫徹落實省委《關于推進清廉湖南建設的意見》，9月27日，岳陽市云溪區(qū)區(qū)委常委、紀委書記、監(jiān)委主任鄧旭旺，區(qū)委常委、高新區(qū)黨工委副書記、管委會主任薛冬武一行赴清廉企業(yè)——岳陽東方雨虹調研。

在岳陽東方雨虹總經(jīng)理劉曉俊的陪同下，調研組深入公司清廉文化建設陣地，翻看清廉企業(yè)建設相關方案及資料，實地查看“清廉”車間及班組，并重點了解岳陽東方雨虹在清廉企業(yè)建設工作中的成效亮點和典型經(jīng)驗做法。

鄧旭旺充分肯定岳陽東方雨虹在創(chuàng)建清廉車間、清廉班組建設中的亮點和特色，并表示，岳陽東方雨虹積極促進廉潔文化落地生根，融入每一個車間、班組及崗位，讓每一位員工“知敬畏 明底線”，為園區(qū)及其他企業(yè)提供可借鑒、可復制、可推廣的經(jīng)驗做法。

“興廉政之風，樹浩然正氣”，一直以來，岳陽東方雨虹積極推動廉潔文化建設工作，圍繞“人人促廉”的方向，踐行 “培育廉潔從業(yè)理念、完善廉潔從業(yè)制度、建設廉潔文化陣地、強化廉潔從業(yè)監(jiān)督”的理念，積極組織開展廉潔文化座談會、廉潔典型故事分享、廉潔日等系列活動，使廉潔文化真正進入車間、崗位，形成廉潔從業(yè)、誠信經(jīng)營的良好風氣和“以廉為榮、以腐為恥”的良好氛圍，提高員工廉潔意識，營造清朗的企業(yè)環(huán)境，促進清廉文化“內(nèi)化于心，外化于行”。“通過《制造中心十不準》、《明鑒•警鐘——預防職務犯罪宣傳手冊》的學習與討論，使員工從中悟出前車之覆，后車之鑒之理，提高廣大員工對廉潔文化的認識，做到警鐘長鳴。”劉曉俊強調，厚植廉潔文化，提高員工覺悟，筑勞員工思想信念底線，岳陽東方雨虹堅決做廉潔文化的踐行者、維護者、倡導者！

“以廉立身”，日后，岳陽東方雨虹將不斷通過廉潔從業(yè)理念的滲透、強有效的廉潔從業(yè)制度建設，富有震懾的廉潔從業(yè)監(jiān)督機構等有效舉措，進一步提高廉潔文化的感染力和滲透力，讓員工在“潤物細無聲”中接受洗禮和教育，為公司高質量發(fā)展營造風清氣正的良好環(huán)境。